10月29日是中國寶武廣東韶關鋼鐵有限公司（簡稱韶鋼）全員改善日（每周周四），韶鋼開展廢鋼供應鏈全流程改善暨廉潔教育。韶鋼紀委書記張啟敏、韶鋼松山高級副總裁（主持工作）謝志雄及制造管理部、營銷中心、檢測中心、物流部、設備管理部、煉鋼廠等單位黨組織負責人、廢鋼條線敏感崗位人員及相關業務經辦人員，韶鋼紀檢監督部相關人員參加會議。

　　韶鋼紀委做了廢鋼條線專題廉潔教育，對廢鋼供應鏈全流程廉潔風險點和防控措施進行了深入分析，同時結合具體案例進行廉潔警示教育，讓公司全體員工在思想上受到一次警示，進一步筑牢了全體員工的思想防線。

　　檢測中心、營銷中心、制造管理部、物流部、設備管理部、煉鋼廠結合本單位工作實際，就廢鋼供應鏈全流程改善情況進行了交流。

　　謝志雄充分肯定了本次廢鋼供應鏈全流程改善暨廉潔教育活動，認為利用全員改善日時間，把相關人員召在一起，對公司廢鋼供應鏈全流程管理工作進行檢查、剖析，堵塞漏洞，對進一步改善、提升公司廢鋼供應鏈全流程管理水平很有意義。廢鋼供應管理是風險點比較多的業務鏈，要加強“一崗雙責”，強化在管業務同時必須管廉潔風險防控，要通過不斷找茬，及時對問題進行整改，同時要加強相關人員廉潔警示教育，強化廉潔風險防控，努力構建不想腐、不能腐、不敢腐的機制。今后要進一步強化廢鋼供應鏈全流程管理。在持續推進廢鋼供應量全流程管理改善的基礎上，下一步要對原料等物資開展供應商全流程的管理改善。

　　張啟敏強調，公司舉行廢鋼供應鏈全流程改善暨廉潔教育活動，目的是從管理流程中看改善狀況，及時發現運行偏差，查找產生偏差原因，提出更具針對性的改善意見；同時強化廢鋼業務從業人員思想道德防線教育，增強“免疫力”。各單位要深入吸取案件教訓，舉一反三，強化“四責協同”，深入推進敏感崗位主要風險辨識，制定完善防控措施，定期組織開展敏感崗位員工廉潔教育，構建與供應商“親”“清”關系，保護企業利益不受損、職工利益不受損，這才是對自己、對家人、對企業負責。 （陳立新 馬韌）